Zara es una de las principales empresas de moda internacional. Pertenece a Inditex, uno de los mayores grupos de distribución del mundo. Una de las multinacionales más importantes que cuenta con una plantilla de alrededor de 10.700 trabajadores.
El cliente es el centro de nuestro particular modelo de negocio, que integra diseño, fabricación, distribución y venta, a través de una amplia red de tiendas propia.
Esta compañía, siempre un paso por delante, es un motor de cambio en el panorama de la moda, con tendencias e inspiración al alcance de todos. Su razón de ser es proporcionar a cada persona, sea quien sea, la moda que merece: siempre actual, inspiradora y producida de manera responsable.
Con esta relación extremadamente cercana a los clientes, los diseñadores de Zara responden de manera instintiva a sus necesidades cambiantes, atentos a las últimas tendencias y a un feedback permanente para ofrecerles nuevas propuestas en el lugar y momento adecuados.
Zara pone un empeño constante en conseguir una actividad más sostenible, con iniciativas que ayudan a reducir su impacto medioambiental e integrando la sostenibilidad en las decisiones diarias.
La empresa cuenta con numerosos departamentos además del departamento de Recursos Humano. Este es el organigrama de la empresa.
Dentro de la sucursal empresarial con la que cuenta la empresa en Sevilla, el departamento de Recursos Humanos colabora de forma directa con otros departamentos como lo son el de Control de Gestión y Marketing. A continuación podéis encontrar un organigrama más específico de la sede de Zara Occidental. Enlace organigrama: Beige Modern Business Organization Chart Graph (canva.com)
Referencias:
Zara .(s.f.). Organigrama inditex.FH11[ Fotografía]. Recuperado de: https://www.ugr.es/~arueda/Archivos/organigrama_inditex.pdf
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